Statens Institutionsstyrelse - till startsidan Det gäller livet.

Information om tjänsten

Behandlingsassistenter avd Hällen, vikariat

Arbetsplatsbeskrivning

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar och för vuxna med missbruk. Det gör vi på särskilda ungdomshem och LVM- hem över hela landet. SiS verkställer även sluten ungdomsvård och finansierar forskning för att utveckla vården och behandlingen. I klartext är det vårt uppdrag att vända liv som präglats av utanförskap, missbruk och psykosociala problem. Därför spelar SiS en avgörande roll i vårdkedjan och ger hopp i svåra situationer. Att skapa den livsviktiga förändringen och möjligheten är inget vanligt jobb. Därför blir ditt arbetsliv på SiS en resa i personlig utveckling och din vardag en tuff och spännande utmaning på alla professionella plan. SiS ungdomshem Nereby tar emot skolpliktiga pojkar med psykosocial problematik samt pågående kriminalitet och missbruk. Vi har i uppdrag att ta emot pojkar med särskilda vårdbehov.

Arbetsbeskrivning

Avdelning Hällen är en låsbar akut och utredningsavdelning för pojkar placerade enligt LVU med ålder upp till 16 år. Hällen tar emot alla förekommande ungdomar som har behov av en akut eller utredningsplacering. Arbetsuppgifterna som behandlingsassistent på Nereby innefattar bland annat; Att vara kontaktperson med ansvar för en alternativt flera ungdomar där du arbetar i behandlingsteam med kollegor och samverkar med ungdomens familj/nätverk, socialtjänstens handläggare samt andra myndigheter och kontakter. Löpande dokumentera journalanteckningar, bereda beslut, upprätta och revidera behandlingsplaner samt utlåtanden gällande ungdomar vilket innebär att du skall kunna hantera att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska. På Hällen tillkommer att kunna arbeta med utredningar på avdelningen i form av att skriva avdelningsobservationer, genomföra ADAD och andra förekommande insatser hos de placerade ungdomarna. Tiden med ungdomarna under deras placeringstid skall ha tydliga mål och syften, vilket innebär att man utför strukturerade aktiviteter under arbetspassen tillsammans med ungdomen, både enskilt och i grupp. Övriga förekommande arbetsuppgifter på avdelningen vilket innefattar allt från hälsofrämjande aktiviteter, externa behandlingsinsatser till att gemensamt städa och se till att lokalerna är säkra att vistas i.

Kvalifikationer

Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet och dina drivkrafter inom ramen för ditt arbete. En trygg och säker arbetsmiljö innebär b.la att man har ett etiskt förhållningssätt gentemot ungdomar och kollegor, är trygg i sin roll som statstjänsteman och innehar ett sunt säkerhetstänk utifrån våra riktlinjer och särskilda befogenheter. För att trivas på avdelning Hällen behöver du vara prestigelös, trygg, ha humor och ha ett stort hjärta tillsammans med förmågan att se möjliga lösningar i olika sammanhang. Vidare behöver du vara flexibel och ha förmåga att snabbt växla mellan olika arbetsuppgifter och vara trygg i din ansvarsroll som en vuxen förebild för våra ungdomar. Lämplig utbildningsbakgrund är socionom, beteendevetare, behandlings eller socialpedagog alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som lämplig, vilket innebär minst 2 års eftergymnasial utbildning med examensbevis. Arbetsgivaren lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete på institution eller HVB. B-körkort krävs

Anställningens omfattning

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning Omfattning: Heltid Enligt överenskommelse

Ansökan

Ansök senast: 2020-03-27 Referensnummer: 2.9.1-1236-2020
Välkommen att söka genom att:

Lön

Löneform:

Anställning

Antal annonserade arbetstillfällen: 2 Arbetstid: Schema

Kontakt

Kontaktperson
Fackliga företrädare
Richard Ginman
Avdelningsföreståndare
010-4533231
Magnus Ekström
SACO
010-453 32 66

Lenny Karlsson
Biträdande avdelningsföreståndare
010-453 3232
José Andrade De brito
OFR
010-4533220

Stefan Hasselfors
SEKO
010-453 6429



Övrigt

Övrigt: SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. Vandelsprövning görs vid alla nyanställningar inom myndigheten. Intervjuer sker löpande och tillsättning av tjänsterna kan ske under rekryteringstiden